JU Centar za socijalni rad Bugojno: Javni oglas za prijem u radni odnos

Na osnovu člana 20a. Zakona o radu (Službene novine FBiH, broj: 26/16,89/189,44/22), člana 4. Uredbe o postupku prijema u radni odnos u javnom sektoru u Srednjobosanskom kantonu (Službene novine broj: 7/19,9/19,1/21), člana 3, 4, 4a, 4b Pravilnika o radu JU Centar za socijalni rad Bugojno broj: 01-04.1-664-1/23 od 12.12.2023.godine, člana 22 i 25 Pravilnika o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta JU Centar za socijalni rad Bugojno broj: 01-04.1-663-1/23 od 12.12.2023.godine, člana 60. Pravila JU Centar za socijalni rad Bugojno, broj: 01-35-723/UO od 08.11.2013. godine, Odluke o potrebi zasnivanja radnog odnosa sa novim radnicima , broj: 01-30.2-412-1/24 od 15.07.2024.godine , direktor JU Centar za socijalni rad Bugojno, objavljuje,

J A V N I   O G L A S
Za prijem u radni odnos

Naziv radnog mjesta i trajanje ugovora o radu:
1.Referent za pravne poslove i poslove iz oblasti socijalnog zakonodavstva – pravnik– 1 izvršilac, na neodređeno vrijeme, na puno radno vrijeme;
2.Referent za poslove bračne zaštite, usvojenja i maloljetničke delikvencije – socijalni radnik – 1 izvršilac, na određeno vrijeme, u trajanju od 12 (dvanaest) mjeseci, na puno radno vrijeme.

Kratak opis poslova:
Pozicija 1.
zaštita osoba sa invaliditetom (provodi prvostepeni postupak priznavanja prava na ličnu invalidninu, tuđu njegu i pomoć i ortopedski dodatak, obavlja razgovor sa strankama, daje upute i pomaže u podnošenju zahtjeva), zdravstvena zaštita (provodi prvostepeni postupak za priznavanje prava na zdravstveno osiguranje iz nadležnosti Centra, u saradnji sa ostalim referentima), vodi prvostepeni upravni postupak za priznavanje prava na naknadu plaće ženi majci u radnom odnosu za vrijeme dok odsustvuje s posla radi trudnoće, porođaja i njege djeteta uključujući izradu rješenja, vodi prvostepeni postupak za priznavanje prava na novčanu pomoć za vrijeme trudnoće i porođaja žene majke koja nije u radnom odnosu, vodi prvostepeni postupak za priznavanje statusa roditelja-njegovatelja, provodi prvostepeni postupak za priznavanje prava na stalnu novčanu pomoć, provodi prvostepeni postupak priznavanja prava na dječji dodatak uključujući izradu rješenja, učestvuje u radu Stručnog tima u postupcima hraniteljstva i smještaja u ustanove socijalne zaštite te vrši izradu rješenja za navedeno, izdaje uvjerenja iz domena referata, vodi evidencije iz oblasti svog referata u skladu sa zakonom i internim aktima, učestvuje u radu Komisije za jednokratne novčane pomoći.
Pozicija 2.
Brakorazvodni postupak (savjetodavni rad, provodi prvostepeni postupak donošenja privremenog rješenja o povjeri djece do okončanja sudskog postupka o razvodu braka, načinu održavanja kontakata između djece i roditelja sa kojim dijete ne živi, po prijemu tužbe za razvod braka, sagledava porodične i socio-ekonomske prilike porodice te prikuplja činjenice koje su od značaja za davanje prijedloga i mišljenja, izrađuje i dostavlja pismeno mišljenje sudu u svrhu okončanja postupka, prisustvuje ročištima kod suda, izrađuje socijalnu anamnezu te učestvuje u poslovima porodičnog savjetovališta), obavlja druge poslove iz oblasti porodične zaštite i to: odnosa roditelja i djece, prava i dužnosti roditelja i djece, izdržavanja, imovinskih odnosa bračnih partnera, imovinskih odnosa roditelja i djece te u slučaju potrebe, po službenoj dužnosti ili kao punomoćnik, a u saradnji sa referentom za pravne poslove, pokreće postupak pred sudom za regulisanje prava i dužnosti roditelja i djece, ostvarivanje prava na međusobno izdržavanje shodno odredbama Porodičnog zakona, zatim pokreće prijedloge izvršenja sudskih odluka u tim oblastima, vrši poslove iz nadležnosti Centra u oblasti priznavanja materinstva i očinstva te utvrđivanja materinstva i očinstva sudskom odlukom, izrađuje mišljenje u vezi izdavanja putnih isprava za maloljetna lica i u vezi zaključenja braka maloljetnih osoba, obavlja stručni socijalni rad i pruža usluge savjetodavnog rada sa maloljetnicima ugroženim porodičnom situacijom, provodi postupak, obavlja poslove vezane za maloljetničku delikvenciju, radi na prevenciji vršnjačkog nasilja te postupa u slučajevima postojanja istog, sarađuje sa školama, roditeljima kao i djecom u cilju sprječavanja i rješavanja, vodi evidencije iz oblasti svog referata u skladu sa zakonom i internim aktima.

Kandidati koji se prijavljuju na konkurs trebaju ispunjavati slijedeće uslove:

Opći uslovi za kandidate pod rednim brojem 1. i 2.:
da je državljanin Bosne i Hercegovine;
da je stariji od 18 godina;
da ima opću zdravstvenu sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta za koje aplicira;
da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za krivično djelo za koje je predviđena kazna zatvora tri i više godina ili da mu nije izrečena zatvorska kazna za krivično djelo učinjeno s umišljajem u skladu sa krivičnim zakonima u Bosni i Hercegovini;
da nije obuhvaćeno odredbom člana IX stav 1. Ustava Bosne i Hercegovine;

Posebni uslovi za radno mjesto pod rednim brojem 1.:
VSS, VII stepen stručne spreme, odnosno visoko obrazovanje prvog ciklusa (koji se vrednuje s 240 ECTS bodova), drugog ili trećeg ciklusa Bolonjskog sistema studiranja, diploma visokog obrazovanja pravne struke
najmanje 2 godine radnog iskustva u struci;
položen stručni upravni ispit ili ispit općeg znanja
poznavanje rada na računaru;

Posebni uslovi za radno mjesto pod rednim brojem 2.:
VŠS VI i VSS VII stepen stručne spreme odnosno visoko obrazovanje prvog ciklusa (koji se vrednuje s 180 i 240 ECTS bodova), drugog ili trećeg ciklusa Bolonjskog sistema studiranja, diploma visokog obrazovanja smjer socijalni rad;
najmanje 2 godine radnog iskustva u struci;
položen stručni upravni ispit ili ispit općeg znanja:
poznavanje rada na računaru.

Uz prijavu kandidati su dužni priložiti dokaze o ispunjavanju propisanih uslova i to:
Svojeručno potpisanu pisanu prijavu na Javni oglas za radno mjesto uz navođenje pozicije na koju kandidat aplicira;
Kraću biografiju;
Uvjerenje o državljanstvu;
Izvod iz matične knjige rođenih;
Diploma o stručnoj spremi;
Potvrdu o radnom iskustvu u struci;
Uvjerenje o položenom stručnom upravnom ispitu/ ispitu općeg znanja
Uvjerenje o poznavanju rada na računaru.

Kandidati koji po nekom osnovu ostvaruju prioritet pri zapošljavanju, dužni su dostaviti i odgovarajuću dokumentaciju kojom se to dokazuje i pozvati se na poseban zakon po kojem imaju prednost.

Nakon utvrđivanja liste uspješnih kandidata, Direktor će obavijestiti kandidata koji je izabran da je obavezan u roku od 7 (sedam) dana, dostaviti sljedeće dokaze:
Ljekarsko uvjerenje nadležne zdravstvene ustanove;
Uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za krivično djelo za koje je predviđena kazna zatvora tri i više godina ili da mu nije izrečena zatvorska kazna za krivično djelo učinjeno s umišljajem u skladu sa krivičnim zakonima u Bosni i Hercegovini;
Izjavu da nije otpušten iz državne službe kao rezultat disciplinske mjere na bilo kojem nivou u
Bosni i Hercegovini u posljednje 3 godine.

Dokumenti iz tačke IV., V. i VI. ovog javnog oglasa moraju biti original ili ovjerene kopije i ne mogu biti starije od šest mjeseci.

Zasnivanje radnog odnosa
Radni odnos za poziciju 1. se zasniva na neodređeno vrijeme.
Radni odnos za poziciju 2. zasniva se na određeno vrijeme na period od 12 (dvanaest) mjeseci.
Mjesto obavljanja rada je sjedište JU Centar za socijalni rad Bugojno, ul. Sultan Ahmedova 55.
Radno vrijeme obavljanja funkcije – puno radno vrijeme, 40 sati sedmično.

Kandidati čije su prijave blagovremene i potpune testirat će se od strane Komisije za provođenje javnog oglasa koju imenuje direktor, a o datumu testiranja (pismeni ispit i intervju), kandidati koji ispunjavaju opće i posebne uslove, biti će blagovremeno obavješteni.
Komisija utvrđuje listu uspješnih kandidata, na osnovu dostavljene dokumentacije, te bodova ostvarenih na pismenom ispitu i intervjua sa svakim od kandidata i istu dostavlja direktoru, koji je dužan najkasnije u roku od 8 (osam) dana od dostavljanja liste, donijeti odluku o izboru prijema u radni odnos jednog kandidata sa liste uspješnih kandidata.
Nepotpune, neuredne i neblagovremene prijave neće se uzeti u razmatranje, kao i prijave kandidata koji ne ispunjavaju uslove utvrđene Javnim oglasom.
Konkurs ostaje otvoren 8 dana od dana posljednjeg objavljivanja u javnim sredstvima informisanja.
Telefon kontakt-osobe zadužene za davanje dodatnih obavještenja je: 030/252-027 i email-adresa: socijalnobu@bih.net.ba
Prijave sa traženim dokazima o ispunjavanju općih i posebnih uslova dostaviti lično ili preporučeno poštom na adresu:
JU Centar za socijalni rad Bugojno, Ul.Sultan Ahmedova 55, Bugojno, sa naznakom „ NE OTVARAJ – PRIJAVA NA JAVNI OGLAS“

Broj: 01-30.2-413-1/24
Bugojno, 15.07.2024.godine

D i r e k t o r
Bašić Adnan, dipl.ecc.